指导有收益 帮扶有效果
——教务处组织召开教学督导及青年教师座谈会
12月29日下午，教务处在南校区中心教学楼二楼报告厅组织召开教学督导及青年教师座谈会，对本学期以来教学督导重点加强对青年教师执教能力和业务提高的帮扶和指导工作进行总结交流。参加本次座谈会的人员有陈登文副院长，教务处、人事处、各院（系、部）有关领导及同志，全体教学督导以及43名青年教师共计80余人。本次座谈会由教务处处长祝战斌主持。
首先，教学督导代表做了发言，西校区督导组长强秦老师提出了“严格的督，热情的导；善意的督，科学的导”的督导工作原则，北校区督导组长雷开寿老师从八个方面系统而精辟的阐述了“如何上好一堂课”，南校区陈汉勋老师、李安杰老师、吉昆岗老师分别从实际出发，从青年教师备课、上课环节、教学方法与效果、实验实训以及促进学风等方面做了深刻细致的总结并为今后的工作提出宝贵的建议。督导老师特别强调了“学高为师、身正为范”以及“爱岗敬业、关爱学生，育人为本”的为师之道，对青年教师具备的一些优势和优点给予了充分肯定，指出他们在教学过程中存在的一些不足和不完善之处。点评准确，分析到位，指导有方，建议中肯。
接着，各院（系部）的青年教师代表从开展本次帮扶指导工作的意义、自己的收获与体会、以及对学院的建议等方面做了交流发言。普遍认为本次活动组织严谨，执行有力，受益匪浅，很受欢迎。
最后，陈院长作了总结发言。他从教学团队建设、创新教学方法、提升教学内容三个方面谈了自己的感受。对青年教师提出了三个建议：一是要加强学习，提高自己的师德修养；二是要加强专业知识与技能培养，提高自身的执教能力；三是要与学生建立一种新型的师生关系与深厚的感情，用心教学生，爱学生，树立青年教师的楷模。陈院长肯定了教务处安排的加强青年教师业务督导与帮扶工作所取的明显成效，要求要建立青年教师听课长效机制，继续坚持做好此项工作。
青年教师是学校的未来，青年教师执教能力和授课水平的提高是关系学院发展的关键，本学期教务处教务处于本学期相继下发了教发〔2010〕12号、〔2010〕15号文件，组织教学督导集中听青年教师的课，涉及到的青年教师共有13个院（系部）的43名同志，历时一学期，这是继选评教学新秀与教学能手以来又一次加强教师队伍建设、加速青年教师提高教学能力与教学质量的重要举措，这一活动必将对我院进一步深化教学改革，完善教学管理制度，加强教学质量监控，规范教师的教学行为，树立良好的教风和学风起到积极地推动作用。
